Royaume-Uni
Royaume-Uni pour les fondateurs innovants
Voie visa Innovator Founder
Le visa Innovateur Fondateur est destiné aux entrepreneurs souhaitant créer une entreprise innovante au Royaume-Uni. Il offre une autorisation de trois ans, le droit d’exercer une activité commerciale et une voie potentielle vers le règlement après trois ans. Une recommandation d’un organisme agréé par le Home Office est obligatoire avant la demande de visa.
Aperçu du programme
- Voie
- Innovateur Fondateur
- Recommandation
- Obligatoire
- Investissement minimum
- Aucun minimum légal fixé
- Norme commerciale
- Innovant, viable et évolutif
- Anglais
- Niveau B2 sauf exemption
- Fonds de subsistance personnels
- 1 270 £ le cas échéant
- Autorisation
- 3 ans
- Règlement
- Potentiellement après 3 ans*
Qui peut être éligible
La voie est ouverte aux demandeurs de toute nationalité qui ont besoin d’une autorisation d’immigration au Royaume-Uni. Le fondateur doit avoir généré ou apporté une contribution significative à l’idée d’entreprise et doit jouer un rôle clé dans sa gestion et son développement quotidiens. Les candidats doivent avoir au moins 18 ans.
La voie n’est pas conçue pour les candidats qui souhaitent rejoindre une entreprise commerciale existante en tant qu’employé ou investisseur passif. Le fondateur doit être génuinement actif dans la construction et la gestion de l’entreprise.
Les ressortissants de l’UE, de l’EEE et de Suisse peuvent bénéficier de droits de libre circulation distincts au Royaume-Uni. La voie de résidence applicable dépend des circonstances individuelles.
Innovation, viabilité et évolutivité
L’entreprise doit satisfaire trois critères : être innovante, viable et évolutive. Ce sont des critères substantiels évalués par l’organisme de recommandation, et non de simples formalités.
L’innovation signifie que le concept est génuinement original ou significativement différencié, répond à un besoin du marché et crée un véritable avantage concurrentiel. La viabilité signifie qu’il existe une voie crédible vers le succès commercial. L’évolutivité signifie que l’entreprise a un potentiel réel de croissance, de création d’emplois et d’expansion.
Les entreprises de services locaux conventionnelles, les franchises et les concepts de revente sans avantage concurrentiel défendable ne répondent généralement pas au critère d’innovation.
Rôle du fondateur et plan d’affaires
Un plan d’affaires génuinement détaillé est essentiel au processus de recommandation. Il doit expliquer le rôle du fondateur, le problème de marché adressé, la solution proposée, les preuves d’innovation, la demande des clients, les concurrents, le modèle commercial, la stratégie de croissance, les besoins de financement et les prévisions financières.
Viamora peut aider avec la recherche de marché, l’analyse concurrentielle, le développement du modèle commercial, la tarification, les projections financières, la planification du financement, les plans opérationnels et la documentation commerciale de soutien.
Note sur les plans générés par IA : Le matériel générique, copié, inexact ou irréaliste généré par IA peut nuire à la crédibilité auprès de l’organisme de recommandation. Tout contenu assisté par la technologie doit être vérifié indépendamment et adapté au fondateur et au projet spécifiques.
Investissement et financement de l’entreprise
Il n’y a pas de minimum statutaire d’investissement fixé pour cette voie. L’organisme de recommandation doit être convaincu que le fondateur dispose d’un financement légal suffisant pour exécuter le plan. Le montant requis dépend du concept commercial et de ses besoins opérationnels.
Le financement doit être réel, disponible et d’origine légitime. L’organisme de recommandation s’attendra à de la clarté sur la provenance des fonds et leur utilisation.
Les lacunes de financement, le financement conditionnel dépendant de l’approbation du visa, ou les sources peu claires sont des facteurs de risque que l’organisme de recommandation est susceptible d’examiner attentivement.
Recommandation
La recommandation d’un organisme agréé par le Home Office est obligatoire avant la demande de visa. L’organisme de recommandation évalue le plan d’affaires par rapport aux critères d’innovation, de viabilité et d’évolutivité, évalue le profil du fondateur et décide d’émettre ou non une lettre de recommandation.
Après l’octroi du visa, le fondateur doit maintenir le contact avec l’organisme de recommandation, assister à au moins deux réunions de suivi obligatoires et progresser conformément au plan d’affaires. La recommandation peut être retirée si l’entreprise ne se développe pas comme présenté.
Les organismes de recommandation opèrent indépendamment et appliquent leurs propres processus d’évaluation dans le cadre du Home Office. Sélectionner un organisme de recommandation adapté au type et au secteur d’activité est une étape importante.
Anglais et subsistance personnelle
Le demandeur principal doit normalement démontrer un niveau d’anglais CEFR B2, sauf exemption. Les voies acceptables incluent un test SELT agréé, un diplôme britannique enseigné en anglais, un diplôme étranger confirmé par Ecctis, une exemption de nationalité ou avoir satisfait à l’exigence lors d’une autorisation précédente.
Le demandeur principal doit généralement détenir au moins 1 270 £ en fonds de subsistance personnels pendant 28 jours consécutifs avant de postuler, séparément des fonds commerciaux. Des montants supplémentaires s’appliquent pour un partenaire (285 £), le premier enfant à charge (315 £) et chaque enfant supplémentaire (200 £).
Candidature et parcours commercial
Le processus commence par l’étape de recommandation. Une fois la lettre de recommandation reçue, le fondateur postule en ligne pour le visa, fournit des informations d’identité et biométriques, et paie les frais applicables. À partir du 8 avril 2026, les frais de demande de visa sont de 1 357 £ par personne depuis l’extérieur du Royaume-Uni ou 1 693 £ pour un changement ou une prolongation dans le pays.
Les frais de recommandation sont de 1 000 £ hors TVA. Chaque réunion de suivi obligatoire coûte 500 £ hors TVA. La surtaxe de santé pour l’immigration est également payable, normalement 1 035 £ par adulte par année d’autorisation et 776 £ par enfant par an.
Un partenaire et des enfants à charge peuvent accompagner le fondateur. Le fondateur peut travailler pour l’entreprise endossée et peut également exercer un emploi qualifié en dehors de celle-ci. La plupart des fonds publics ne sont pas disponibles.
Règlement et options à long terme
L’autorisation initiale est accordée pour trois ans. Des prolongations peuvent être disponibles avec une nouvelle recommandation, sous réserve du respect continu des règles.
Le règlement peut être disponible après trois ans si le fondateur obtient une recommandation de règlement, satisfait aux exigences de résidence continue et de « Life in the UK », et démontre des réalisations commerciales significatives. Les dépendants qualifiés peuvent également être éligibles.
* Le règlement après 3 ans est soumis à la satisfaction des critères de réalisation applicables et à l’obtention d’une recommandation de règlement. Les circonstances individuelles varient.
Questions fréquemment posées
Qui évalue le plan d’affaires ?
Un organisme de recommandation agréé par le Home Office examine et recommande le plan. La recommandation peut être révisée et retirée si l’entreprise ne progresse pas comme présenté.
Quelles sont les trois qualités que l’entreprise doit démontrer ?
L’innovation, la viabilité et l’évolutivité, avec un fondateur jouant un rôle génuinement actif et quotidien dans la gestion de l’entreprise.
Quels sont les frais de visa actuels ?
À partir du 8 avril 2026, les frais de demande de visa sont de 1 357 £ par personne hors du Royaume-Uni, ou 1 693 £ pour un changement ou une prolongation dans le pays, plus la surtaxe de santé pour l’immigration, normalement 1 035 £ par adulte par année d’autorisation.
Y a-t-il un investissement minimum ?
Il n’y a pas de minimum légal fixé pour cette voie. Le financement requis dépend du concept commercial et doit être suffisant, disponible et d’origine légitime.
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